Hoe om met kinders te praat oor werkverlies

Alhoewel dit lyk asof jy die grootste deel van die gewig dra wanneer dit jou werk verloor, moet 'n ouer onthou dat dit 'n situasie is wat die hele gesin affekteer. Daarom moet die hele gesin betrokke wees by die ondersteuning van mekaar - en om dit te doen, moet jy met kinders praat oor werkverlies.

Alhoewel dit aanloklik is om die nuus onder vou te hou om jou kinders te bekommer en te beklemtoon , kan kinders voel wanneer iets verkeerd is.

Hulle sal waarskynlik selfs meer ontsteld wees as hulle ontdek dat hul vertroude ouers 'n geheim van hulle gehou het, en jou kinders kan slegte scenario's droom as jy nie praat oor wat aangaan nie.

So haal diep asem en skakel 'n gesinsvergadering om werksverlies te bespreek en wat dit vir die huishouding beteken. Selfs as jy bang, gestres en gefrustreerd is, onthou dat jy nie al die antwoorde hoef te kry voordat jy met jou kinders praat nie. In plaas daarvan kan jy eenvoudig verduidelik wat jy tot dusver weet.

Berei jouself voor vir hierdie gesprek. Wees gereed om jou kinders se bekommernisse te kalmeer, terwyl hulle ook help om te verstaan ​​hoe 'n stresvolle lewe gebeurtenis , soos werkverlies, die hele gesin kan beïnvloed.

Hoe werkloosheid beïnvloed kinders

Om tussen 'n paar weke tussen werkte te wees, kan 'n bietjie stresvol wees vir jou kinders. Maar sodra jy weer in die arbeidsmag betree, sal dinge waarskynlik na normaal terugkeer, en jou kinders sal waarskynlik van die stres terugbons.

As jy vir langer tyd buite werk is, kan jou werkloosheid 'n tol op jou kind se algemene welstand neem. Studies toon ouderdomswerkloosheid kan kinders se geluk verminder. En navorsers het gevind dat kinders se grade daal wanneer hul ouers buite werk is.

Studies toon daar is baie maniere waarop ouer werkloosheid 'n tol op kinders neem:

As jy verstaan ​​hoe werkloosheid kinders affekteer, kan jy dalk die tol wat hulle lewens neem, verminder. Gesels met kinders oor werkverlies en die vind van maniere om hulle te help omgaan, kan instrumenteel wees om hulle te help om die stres op 'n gesonde manier te hanteer.

Deel jou plan

Voordat jy met die kinders gaan sit, praat met jou beduidende ander (as daar een in die prentjie is) en kom met 'n plan op.

Jou kinders sal baie meer verlig word deur die feit dat jy weet wat die volgende stap is.

So of jy van plan is om werkloosheid vir 'n bietjie te teken, soek na 'n nuwe werk, terug te gaan na die kollege of 'n nuwe besigheid te begin, vertel jou kind wat jy dink volgende volgende kan gebeur. Selfs as jy nie uiteindelik die plan volg nie, maak seker dat jou kind weet jy het idees in die werke.

Het Ouderdom-Toepaslike Besprekings

Die ouderdom van jou kind speel 'n groot rol in hoe jy die onderwerp van werkverlies benader. Terselfdertyd sal klein kinders nie verstaan ​​as jy praat oor losgelaat, downsizing of die ekonomie nie. Vir die kleintjies, hou dit eenvoudig deur te sê dat mamma / pappa meer gereeld tuis sal wees omdat haar werk nie meer haar nodig het om elke dag te kom nie.

'N Kind wat 'n bietjie ouer is, sê 'n basiese skoolstudent, kan 'n paar meer besonderhede hanteer. Verduidelik byvoorbeeld dat die maatskappy gesluit of verskuif na 'n ander plek.

Tieners sal natuurlik die meeste besonderhede verwag, maar hul gedagtes sal waarskynlik dadelik na geld gaan. Doen dus wat jy kan om hulle te verseker dat die gesin goed sal wees en dat jy 'n plan sal hê om die komende dae, weke en dae te bereik. maande.

Wees eerlik

Jou eerste instink mag wees om die situasie te suikerbedek, so dit klink nie so erg nie, maar die waarheid van die situasie is te veel beperk, dit is 'n fout. U wil egter nie met die drama oorboord gaan nie, dus vind u 'n goeie middelgrond deur hopelik realisties te wees oor wat die werksverlies vir u gesin beteken.

Hier is 'n paar voorbeelde van wat jy kan sê:

Praat oor hoe jou werkverlies jou kind sal beïnvloed

Dit is 'n kind se aard om eers te dink oor wat dit vir hulle beteken. Moet dus nie verbaas wees as die aanvanklike reaksie iets is soos: "Beteken dit dat ons nie hierdie somer kan vakansie nie?" Of "Sal ek wees Kan na somerkamp gaan? "

Dit is nie noodwendig die dringendste vraag in jou gedagtes nie, maar dit is belangrik vir 'n kind. Moenie dadelik spring om sy besorgdheid te strel as jy nie weet wat die plan is nie. In plaas daarvan, reageer met 'n realistiese, optimistiese antwoord: "Ja, ons beplan om op vakansie te gaan. As dit verander, bespreek ons ​​dan ons plan. "

As jy terugkyk op buitemuurse aktiwiteite, verduidelik dit - alhoewel jy dalk woede of trane ervaar, wees dus voorbereid. As jy van plan is om op dagversorging terug te sny deur die kinders ouma en oupa se huis te stuur, praat ook daaroor.

Bespreek wie hulle die inligting kan deel

Vir ouer kinders, maak seker dat hulle weet met wie hulle hierdie inligting kan deel (maar moenie hulle laat voel asof dit skaam is of dat hulle vir ewig styf bly nie). As u verkies dat u kind dit nie op sosiale media aankondig of u werkverlies nie met haar vriende deel nie, maak dit duidelik.

Verduidelik dat dit privaat is, maar nie geheim nie, en dat jy van nou af voornemens is om die inligting 'n familie-saak te hou.

Beheer jou emosies

Kinders sal 'n aanduiding van jou neem oor hoe om te reageer op die nuus dat jy jou werk verloor het. As jy jou eie emosies nog nie behoorlik gekry het nie, wag 'n dag of twee om met jou kinders te praat. Onmiddellik voor jou klets, neem stappe om jou te kalmeer. Of dit nou 'n bubbelbad gaan of gaan hardloop, maak seker dat jy so kalm as moontlik voel voordat jy die gesprek slaan.

Alhoewel dit goed is om te erken dat jy 'n bietjie senuweeagtig of onseker voel, huil of klink tydens 'n gesinsvergadering, kan dit jou kinders te veel angstig maak, en dit sal nie vir enigiemand nuttig wees nie.

Verskaf baie gerusstelling

Wanneer jy klaar met jou kinders gesels het oor werkverlies, verseker hulle dat jy jou bes doen om aan hul daaglikse roetine te voldoen - en dan deur te gaan.

Dit is moeilik vir kinders om te weet dat hul baken van stabiliteit - hul ouers - deur 'n onseker tyd gaan. Dit beteken dat die spesiale aktiwiteite buite die werk, soos midweek-reise na die park, tot 'n minimum beperk word.

Alhoewel ekstra aktiwiteite beslis 'n voorkoms is om by die huis meer by die kinders te wees, moet jy gereeld wakkerye, maaltye en nagte gebruik wanneer dit moontlik is. Om aan 'n konsekwente skedule te voldoen, sal jou kind help om veilig en veilig te voel, selfs in die middel van onsekerheid.

Wat om nie te sê nie

Alhoewel dit belangrik is om met kinders te praat oor werkverlies, is daar 'n paar dinge wat jy uit jou besprekings moet hou. Hier is wat om te sê vir jou kind:

Wees gewillig om te erken dat jy nie al die antwoorde het nie

Of u kind wil weet hoe lank dit sal duur voordat u 'n ander werk kan kry, of u kan in dieselfde lyn bly, erken onsekerheid wanneer u nie die antwoorde het nie. Sê iets soos, "Ek weet nie die antwoord op dit nie, maar ek is bly jy het gevra. Dis 'n goeie vraag. '

> Bronne:

> Bernal R. Die uitwerking van moederlike werk en kindersorg op kinderkognitiewe ontwikkeling *. Internasionale Ekonomiese Oorsig . 2008; 49 (4): 1173-1209.

> Haisken-Denew JP, Kind M. Onverwachte Slagoffers: Hoe Ouers Werkloosheid beïnvloed hul kinders se lewensbevrediging. SSRN Elektroniese Tydskrif . 2012.

> Kalil A, Ziol-Guest KM. Ouerlike werksituasies en kinders se akademiese vordering. Sosiale Wetenskaplike Navorsing . 2008; 37 (2): 500-515.

> Marcus J. Die uitwerking van werkloosheid op die geestelike gesondheid van eggenote - Bewyse van plantklousules in Duitsland. SSRN Elektroniese Tydskrif . Mei 2013.

> Powdthavee N, Vernoit J. Ouerloos werkloosheid en kinders se geluk: 'n longitudinale studie van die welsyn van jong mense in werklose huishoudings. Arbeidsekonomie . 2013; 24: 253-263.